Mencari pekerjaan yang menjanjikan dan sesuai dengan keahlian Anda? Informasi lowongan Production Engineering Staff di Panasonic Jepara ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karir di perusahaan ternama tengah terbuka lebar.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk mempersiapkan diri Anda!
Lowongan Production Engineering Staff Panasonic Jepara
PT Panasonic Gobel Indonesia, perusahaan elektronik terkemuka di Indonesia, telah lama dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas produk dan pengembangan karyawan. Sebagai bagian dari perusahaan global, Panasonic menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peluang pertumbuhan karir yang signifikan.
Baca selengkapnya di Lowongan Plant & Control Supervisor Sinarmas Mining Surakarta Tahun 2025 (Lamar Sekarang) untuk informasi lebih lanjut.
Saat ini, PT Panasonic Gobel Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Production Engineering Staff di pabrik mereka yang berlokasi di Jepara.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Panasonic Gobel Indonesia
- Website : https://www.panasonic.com/id/
- Posisi: Production Engineering Staff
- Lokasi: Jepara, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin/Industri
- Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Production Engineering (diutamakan di industri manufaktur)
- Menguasai software CAD/CAM
- Memahami prinsip-prinsip Lean Manufacturing dan Six Sigma
- Mampu menganalisis dan memecahkan masalah teknik
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Mampu berbahasa Inggris (minimal pasif)
- Domisili Jepara atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi proses produksi untuk memastikan efisiensi dan kualitas
- Menganalisis dan memecahkan masalah yang berkaitan dengan proses produksi
- Mengembangkan dan mengimplementasikan solusi untuk meningkatkan efisiensi produksi
- Melakukan perbaikan dan peningkatan proses produksi secara berkelanjutan
- Memastikan kepatuhan terhadap standar keamanan dan kualitas
- Melakukan koordinasi dengan tim produksi dan departemen terkait
- Memberikan laporan berkala mengenai kinerja produksi
Ketrampilan Pekerja
- Problem-solving
- Analytical thinking
- Time management
- Teamwork
- Communication skills
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Panasonic Gobel Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan (cek website resmi Panasonic Indonesia), mengirimkan surat lamaran langsung ke alamat PT Panasonic Gobel Indonesia di Jepara, atau melalui situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Perlu diingat bahwa semua proses perekrutan di Panasonic tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Panasonic Gobel Indonesia
PT Panasonic Gobel Indonesia dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung peningkatan kemampuan karyawan melalui berbagai program pengembangan diri.
Selain promosi, Panasonic juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai untuk memastikan karyawan bekerja secara optimal. Benefit yang kompetitif, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang layak, menjadi komitmen perusahaan untuk menghargai setiap kontribusi karyawan.
Ingin tahu lebih banyak? Simak Lowongan Staf Keuangan KAI Bandara Madiun Tahun 2025 (Lamar Sekarang) sekarang!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah sesuai dengan kualifikasi yang tertera di atas, terutama pengalaman di bidang Production Engineering dan penguasaan software terkait.
Bagaimana proses seleksi lowongan ini?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, meliputi seleksi administrasi, tes tertulis/psikotes, wawancara, dan kemungkinan medical check-up.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Apakah perusahaan menyediakan akomodasi bagi karyawan yang berasal dari luar Jepara?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak HRD Panasonic Jepara saat proses rekrutmen.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Panasonic biasanya menyediakan pelatihan bagi karyawan baru, baik untuk meningkatkan keahlian teknis maupun soft skills.
Kesimpulannya, lowongan Production Engineering Staff di Panasonic Jepara ini merupakan kesempatan bagus untuk mengembangkan karir di perusahaan ternama. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi Panasonic Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di Panasonic tidak dipungut biaya apapun.
