Mimpi karirmu di bidang audit sedang menanti! Info lowongan Operational Audit Manager di Ajinomoto Cilacap ini sangat cocok untukmu yang berambisi membangun karir di perusahaan ternama. Jangan lewatkan kesempatan emas ini!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap seputar lowongan Operational Audit Manager Ajinomoto Cilacap, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar kamu siap bersaing dan meraih posisi impian!
Lowongan Operational Audit Manager Ajinomoto Cilacap
Ajinomoto, perusahaan makanan ternama di Indonesia dan dunia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan inovasi. Bekerja di Ajinomoto artinya bergabung dengan tim yang dinamis dan berdedikasi, serta berkontribusi pada penyediaan makanan berkualitas tinggi bagi masyarakat.
Saat ini, Ajinomoto Indonesia membuka kesempatan emas untuk posisi Operational Audit Manager di cabang Cilacap. Ini adalah peluang luar biasa untuk mengembangkan karir di bidang audit sambil berkontribusi pada perusahaan global yang berpengaruh.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Ajinomoto Indonesia Group
- Website : https://www.ajinomoto.co.id/id
- Posisi: Operational Audit Manager
- Lokasi: Cilacap, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- S1 Akuntansi atau Keuangan
- Minimal 5 tahun pengalaman di bidang audit operasional
- Menguasai standar audit dan prosedur operasional
- Kemampuan analisis data yang kuat
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
- Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Berorientasi pada detail dan teliti
- Memiliki sertifikasi CIA (Certified Internal Auditor) merupakan nilai tambah
- Bersedia ditempatkan di Cilacap
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan audit operasional
- Menganalisis data dan mengidentifikasi risiko operasional
- Menyusun laporan audit dan rekomendasi perbaikan
- Memonitor implementasi rekomendasi perbaikan
- Berkolaborasi dengan departemen terkait untuk meningkatkan efisiensi operasional
- Memberikan pelatihan dan bimbingan kepada tim audit
- Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Risiko
- Pengelolaan Proyek
- Penggunaan Software Audit
- Kemampuan berkomunikasi dalam Bahasa Inggris
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi kerja
- Sertifikat pendukung (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi Ajinomoto Indonesia. Anda juga dapat mengirimkan lamaran lengkap Anda ke alamat kantor Ajinomoto Cilacap (informasi alamat dapat dicari di website resmi Ajinomoto).
Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di Ajinomoto Indonesia
Ajinomoto Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menawarkan program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang komprehensif, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain jenjang karir yang jelas, Ajinomoto juga memberikan fasilitas dan benefit yang menarik bagi karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung produktivitas. Ini termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan program kesejahteraan karyawan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia untuk pelamar?
Tidak ada batas usia yang spesifik, yang terpenting adalah pengalaman dan kualifikasi yang sesuai dengan persyaratan.
Apakah perusahaan menyediakan akomodasi bagi karyawan yang berasal dari luar kota?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak HRD Ajinomoto Indonesia saat proses seleksi.
Bagaimana proses seleksi lowongan ini?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang meminta biaya dalam proses rekrutmen.
Kapan deadline pengiriman lamaran?
Deadline pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, disarankan untuk segera mengirimkan lamaran Anda.
Kesimpulannya, lowongan Operational Audit Manager di Ajinomoto Cilacap merupakan kesempatan berharga bagi para profesional di bidang audit. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi yang lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Ajinomoto Indonesia. Ingat, semua proses perekrutan di Ajinomoto tidak dipungut biaya apapun.
