Mimpimu bekerja di perusahaan BUMN ternama kini terbuka lebar! PT POS Indonesia (Persero) di Wonogiri sedang mencari Junior Analyst Bidang Logistik. Info ini sangat cocok untuk kamu yang ambisius dan ingin berkarier di bidang logistik.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan kerja tersebut, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar kamu tidak ketinggalan informasi penting!
Lowongan Junior Analyst Bidang Logistik PT POS Indonesia Wonogiri
PT POS Indonesia (Persero), perusahaan BUMN yang sudah dikenal luas di Indonesia, memiliki peran vital dalam menghubungkan berbagai wilayah di Tanah Air melalui layanan pos dan logistiknya. Sebagai perusahaan yang terus berkembang dan berinovasi, PT POS Indonesia selalu mencari talenta-talenta muda yang berpotensi untuk bergabung dalam timnya.
Saat ini, PT POS Indonesia (Persero) cabang Wonogiri sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Analyst Bidang Logistik. Ini adalah kesempatan bagus untuk kamu yang ingin memulai karier di dunia logistik dan berkontribusi untuk perusahaan BUMN yang terpercaya.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT POS Indonesia (Persero)
- Website : https://www.posindonesia.co.id/id
- Posisi: Junior Analyst Bidang Logistik
- Lokasi: Wonogiri, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 di bidang Logistik, Manajemen, atau bidang terkait.
- IPK minimal 3.00
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan analitis yang kuat
- Teliti dan mampu bekerja dalam tekanan
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Berorientasi pada hasil dan detail
- Bersedia ditempatkan di Wonogiri, Jawa Tengah
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Memiliki pengalaman kerja di bidang logistik (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Menganalisis data logistik dan operasional
- Membuat laporan dan presentasi terkait kinerja logistik
- Membantu dalam perencanaan dan pengendalian operasional logistik
- Menyusun strategi untuk meningkatkan efisiensi logistik
- Berkoordinasi dengan tim terkait untuk memastikan kelancaran operasional logistik
- Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap kinerja logistik
- Memberikan solusi atas permasalahan yang terjadi dalam proses logistik
Ketrampilan Pekerja
- Analisis data
- Pelaporan dan presentasi
- Pengelolaan data
- Kemampuan komunikasi
- Pemecahan masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
- Fasilitas kantor yang memadai
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Sertifikat atau portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT POS Indonesia (Persero)
Untuk melamar pekerjaan ini, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran melalui website resmi PT POS Indonesia (Persero) atau langsung datang ke kantor cabang PT POS Indonesia (Persero) Wonogiri. Kamu juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses lamaran kerja di PT POS Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT POS Indonesia (Persero)
PT POS Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang komprehensif, serta peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi.
Selain kesempatan promosi, PT POS Indonesia (Persero) juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, untuk menunjang kinerja dan kesejahteraan karyawannya. Hal ini termasuk berbagai macam tunjangan, bonus, dan cuti yang layak.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah pendidikan minimal S1 di bidang yang relevan, IPK minimal 3.00, dan memiliki kemampuan analitis yang kuat. Kemampuan berkomunikasi dan bekerja dalam tim juga sangat diutamakan.
Berapa lama proses seleksi perekrutan?
Lama proses seleksi bervariasi, namun biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, PT POS Indonesia (Persero) menyediakan program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dan meningkatkan kemampuan mereka.
Bagaimana sistem penggajian di PT POS Indonesia (Persero)?
Sistem penggajian dilakukan secara rutin setiap bulan, dan besaran gaji akan disesuaikan dengan kualifikasi dan posisi masing-masing karyawan. Selain gaji pokok, karyawan juga berhak mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit lainnya.
Bagaimana cara menghubungi PT POS Indonesia (Persero) jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi kantor cabang PT POS Indonesia (Persero) Wonogiri secara langsung, atau melihat informasi kontak di website resmi perusahaan.
Kesimpulannya, lowongan Junior Analyst Bidang Logistik PT POS Indonesia (Persero) Wonogiri ini merupakan kesempatan berharga untukmu yang ingin membangun karir di perusahaan BUMN yang terpercaya. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi yang lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT POS Indonesia (Persero). Ingat, semua proses perekrutan di PT POS Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun.
