Mimpi kerja di perusahaan BUMN ternama? Kesempatan emas kini hadir! PT POS Indonesia sedang mencari kandidat berbakat untuk posisi Junior Analyst Bidang Digital di Tegal. Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk kamu yang ambisius dan ingin berkarier di dunia digital.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Junior Analyst Bidang Digital di PT POS Indonesia Tegal, mulai dari persyaratan hingga cara melamar. Simak selengkapnya hingga akhir agar kamu tidak ketinggalan informasi penting!
Lowongan Junior Analyst Bidang Digital PT POS Indonesia Tegal
PT POS Indonesia (Persero), perusahaan BUMN yang sudah dikenal luas di Indonesia, kini membuka peluang karir bagi generasi muda yang berpotensi dan penuh semangat. Dengan sejarah panjang dan peran penting dalam infrastruktur negeri, POS Indonesia terus berinovasi dan melebarkan sayapnya di bidang digital.
Saat ini, PT POS Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Analyst Bidang Digital di Tegal, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan bagus untuk mengembangkan karirmu di perusahaan terkemuka dan berkontribusi dalam kemajuan industri digital di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT POS Indonesia (Persero)
- Website : https://www.posindonesia.co.id/en/
- Posisi: Junior Analyst Bidang Digital
- Lokasi: Tegal, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau Manajemen Informatika.
- Menguasai berbagai platform digital marketing (seperti Google Ads, Facebook Ads, Instagram Ads).
- Memiliki pemahaman yang baik tentang SEO dan analisis data website.
- Terbiasa menggunakan tools analisis data seperti Google Analytics.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Teliti, detail-oriented dan bertanggung jawab.
- Bersedia ditempatkan di Tegal, Jawa Tengah.
- Memiliki pengalaman di bidang digital marketing minimal 1 tahun (diutamakan).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan strategi digital marketing.
- Melakukan analisis data dan membuat laporan berkala.
- Memantau performa campaign digital marketing.
- Mengoptimalkan website dan media sosial perusahaan.
- Berkolaborasi dengan tim untuk mencapai target perusahaan.
- Mencari ide-ide kreatif untuk meningkatkan engagement.
- Membantu dalam pengembangan strategi digital perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Data
- Digital Marketing
- SEO (Search Engine Optimization)
- Social Media Marketing
- Google Analytics
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang positif dan mendukung
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Sertifikat pendukung (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT POS Indonesia
Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran melalui website resmi PT POS Indonesia atau mengirimkan langsung ke kantor cabang PT POS Indonesia Tegal. Pastikan semua dokumen yang dibutuhkan lengkap dan memenuhi persyaratan.
Kamu juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT POS Indonesia
PT POS Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan skill dan pengetahuan karyawannya. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi yang tinggi.
Selain peluang promosi, POS Indonesia juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan kesejahteraan lainnya, memastikan kinerja karyawan tetap optimal dan termotivasi.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batas usia yang spesifik dalam pengumuman lowongan ini, namun kandidat diharapkan memiliki pengalaman dan kualifikasi yang sesuai.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, PT POS Indonesia biasanya memberikan pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dan meningkatkan keahlian.
Berapa lama masa kontrak kerja?
Informasi mengenai masa kontrak kerja bisa didapatkan lebih lanjut saat proses rekrutmen.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar?
Proses melamar kerja di PT POS Indonesia tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta sejumlah uang.
Semoga informasi mengenai Lowongan Junior Analyst Bidang Digital PT POS Indonesia Tegal ini bermanfaat. Informasi ini merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT POS Indonesia. Ingat, semua proses perekrutan di PT POS Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
