Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan passion di bidang digital? Info lowongan kerja ini cocok banget buat kamu! Kesempatan emas untuk bergabung dengan perusahaan BUMN ternama sebagai Junior Analyst di bidang digital kini terbuka lebar.
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang Lowongan Junior Analyst Bidang Digital PT POS Indonesia di Cimahi, Jawa Barat. Simak sampai akhir untuk mengetahui persyaratan, tanggung jawab, dan cara melamarnya!
Lowongan Junior Analyst Bidang Digital PT POS Indonesia Cimahi
PT POS Indonesia (Persero) atau yang lebih dikenal sebagai Pos Indonesia, adalah perusahaan BUMN yang sudah dikenal luas di Indonesia. Dengan sejarah panjang dan jaringan yang kuat, Pos Indonesia terus berinovasi dan berkembang, termasuk di bidang teknologi digital. Kini, mereka membuka kesempatan bagi talenta muda untuk berkontribusi dalam perkembangan perusahaan.
Saat ini, PT POS Indonesia (Persero) sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Analyst di bidang Digital, khusus berlokasi di Cimahi, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan emas bagi kamu yang ingin memulai karir di perusahaan BUMN yang besar dan terpercaya, sekaligus mengembangkan keahlian di dunia digital.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT POS Indonesia (Persero)
- Website : https://www.posindonesia.co.id/en/
- Posisi: Junior Analyst Bidang Digital
- Lokasi: Cimahi, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Sistem Informasi, Teknik Informatika, Manajemen Informatika, atau jurusan relevan lainnya.
- Memiliki IPK minimal 3.00
- Menguasai beberapa tools digital marketing seperti Google Analytics, SEO, dan Social Media Marketing.
- Memiliki pengalaman di bidang digital marketing minimal 1 tahun (lebih disukai)
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan target
- Kreatif dan inovatif dalam menyelesaikan masalah
- Berkepribadian komunikatif dan memiliki kemampuan interpersonal yang baik
- Menguasai Bahasa Inggris (minimal pasif)
- Mampu mengoperasikan Ms. Office (Word, Excel, Powerpoint)
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan strategi digital marketing perusahaan.
- Melakukan analisis data dan membuat laporan kinerja digital marketing.
- Mengembangkan dan mengelola konten digital marketing.
- Memantau dan meningkatkan performa website dan media sosial perusahaan.
- Berkolaborasi dengan tim internal untuk mencapai tujuan marketing.
- Mencari peluang-peluang baru dalam strategi digital marketing.
- Menjaga reputasi online perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Data
- Digital Marketing
- Social Media Management
- SEO (Search Engine Optimization)
- Content Creation
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan sertifikat pendukung (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT POS Indonesia
Untuk melamar pekerjaan ini, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara online melalui website resmi PT POS Indonesia (cek website untuk informasi lebih lanjut) atau melalui email ke alamat yang tertera di website tersebut. Pastikan untuk menyertakan semua dokumen yang dibutuhkan.
Kamu juga dapat melamar melalui situs-situs pencari kerja online terpercaya lainnya. Namun selalu pastikan informasi tersebut valid dan hindari situs yang mencurigakan atau meminta biaya.
Prospek Karir di PT POS Indonesia
PT POS Indonesia dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan struktur karir yang jelas dan sistem pengembangan karyawan yang terstruktur, kamu memiliki peluang besar untuk meningkatkan skill dan mencapai posisi yang lebih senior.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Pos Indonesia juga memberikan kenyamanan dan fasilitas bagi karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang cukup, bonus, serta lingkungan kerja yang kondusif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun prioritas akan diberikan kepada pelamar yang masih berada di usia produktif.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi dapat dilihat lebih lanjut di website resmi PT Pos Indonesia.
Apakah lowongan ini terbuka untuk fresh graduate?
Ya, lowongan ini terbuka untuk fresh graduate yang memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.
Berapa lama masa kontrak kerjanya?
Untuk informasi terkait masa kontrak kerja, harap merujuk ke website resmi PT POS Indonesia atau hubungi HRD mereka.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta biaya dalam proses melamar kerja.
Kesimpulan
Lowongan Junior Analyst Bidang Digital PT POS Indonesia di Cimahi merupakan kesempatan berharga bagi kamu yang ingin berkarier di bidang digital marketing dan bergabung dengan perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi, untuk informasi lebih lengkap dan detail, silakan kunjungi website resmi PT POS Indonesia.
Ingat, semua proses perekrutan di PT POS Indonesia tidak dipungut biaya apapun. Jangan tertipu oleh tawaran pekerjaan palsu yang meminta sejumlah uang.
