Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di bidang pendidikan? Informasi lowongan Education and Traning Center Staff PT KAI Mojokerto ini sangat cocok untuk Anda! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk mengembangkan karier dan menjadi bagian dari keluarga besar PT KAI.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan pekerjaan tersebut, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk mengetahui apakah Anda memenuhi persyaratan dan siap untuk melangkah ke tahap selanjutnya!
Lowongan Education and Traning Center Staff PT KAI Mojokerto
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam menyediakan layanan transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang baik dan komitmennya terhadap pengembangan sumber daya manusia, PT KAI menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan menjanjikan.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Education and Traning Center Staff di Mojokerto, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang bersemangat dalam bidang pendidikan dan pelatihan, dan ingin berkontribusi pada kemajuan perusahaan transportasi terbesar di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id
- Posisi: Education and Traning Center Staff
- Lokasi: Mojokerto, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 di bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Pelatihan, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang pendidikan dan pelatihan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Kreatif dan inovatif dalam mengembangkan program pelatihan.
- Teliti dan mampu bekerja dalam tekanan.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Bersedia ditempatkan di Mojokerto, Jawa Timur.
- Memiliki kemampuan Bahasa Inggris aktif.
- Memiliki sertifikat pelatihan (merupakan nilai tambah).
Detail Pekerjaan
- Merancang dan mengembangkan program pelatihan untuk karyawan PT KAI.
- Melaksanakan program pelatihan sesuai dengan standar yang telah ditetapkan.
- Mengevaluasi efektivitas program pelatihan dan memberikan rekomendasi perbaikan.
- Mengelola administrasi dan dokumentasi pelatihan.
- Berkoordinasi dengan berbagai pihak terkait dalam pelaksanaan pelatihan.
- Menyusun laporan berkala terkait pelaksanaan dan evaluasi pelatihan.
- Menjaga hubungan baik dengan peserta pelatihan.
Ketrampilan Pekerja
- Andragogy
- Training Needs Analysis
- Public Speaking
- Microsoft Office Suite
- Manajemen Waktu
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Kesempatan pengembangan karir
- Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi PT KAI (cek situs resmi untuk informasi terbaru dan link pendaftaran). Pastikan Anda telah mempersiapkan semua dokumen yang dibutuhkan sebelum mengirimkan lamaran.
Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen bisa didapatkan melalui situs resmi PT KAI atau hubungi contact person yang tertera pada situs lowongan tersebut. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Selain itu, PT KAI juga menawarkan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.
Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Hal ini tercermin dari berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, termasuk tunjangan kesehatan, cuti tahunan, bonus, dan lainnya. Dengan komitmen PT KAI terhadap pengembangan karyawan, Anda dapat membangun karir yang sukses dan berkelanjutan di perusahaan ini.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada batasan usia yang tertera dalam deskripsi lowongan. Namun, sebaiknya periksa detail persyaratan usia pada website resmi PT KAI.
Bagaimana cara mengetahui status lamaran saya?
Biasanya, PT KAI akan menginformasikan status lamaran melalui email atau telepon. Pantau email dan nomor telepon yang Anda daftarkan.
Apakah ada tes kesehatan dalam proses seleksi?
Kemungkinan besar akan ada tes kesehatan sebagai bagian dari proses seleksi. Persiapkan diri Anda dengan kondisi kesehatan yang prima.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Durasi proses rekrutmen bervariasi, tetapi umumnya membutuhkan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Apabila saya memiliki pertanyaan lebih lanjut, kemana saya harus menghubungi?
Silakan hubungi contact person yang tertera di website resmi PT KAI atau hubungi bagian rekrutmen PT KAI melalui email/telepon yang tersedia.
Kesimpulannya, lowongan Education and Training Center Staff PT KAI Mojokerto ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka dan berkontribusi di bidang pengembangan SDM. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan akurat, kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
